Инфографика дня: Facebook отчитался о разнообразии своих кадров
Facebook представил свой отчёт о разнообразии сотрудников. Оказалось, что 69% сотрудников — мужчины. 57% — белые, 34% — азиаты, 4% — латиноамериканцы и лишь 2% — афроамериканцы. Инфографику, сравнивающую показатели компании с Google, Yahoo! и LinkedIn, публикует TechCrunch.
Основная причина системного неравенства мужчин и женщин, а также представителей различных национальностей, в IT-индустрии заключается в аналогичном распределении студентов соответствующих специальностях в ведущих учебных заведениях мира.
Facebook стремится к тому, чтобы свести на нет расизм и сексизм в своих рядах. Поэтому в компании уже запущены меры поддержки сотрудников разных этносов и сексуальных предпочтений, а также создана программа льгот для персонала, болеющего СПИДом. Кроме того, компания заключила ряд договорённостей о стажировке девушек-студентов в Facebook, а также сотрудничает с общественными организациями, защищающими права темнокожих и неблагополучных слоёв населения.
Автор: Анастасия Захарова
Читать на эту тему:
Марк Цукерберг возглавил группу сотрудников Facebook на ЛГБТ-параде
Японскую авиакомпанию уличили в расизме
Google потратит $50 млн на обучение девушек программированию
Источник: HOPES AND FEAR
💬 Комментарии
В связи с новыми требованиями законодательства РФ (ФЗ-152, ФЗ «О рекламе») и ужесточением контроля со стороны РКН, мы отключили систему комментариев на сайте.
🔒 Важно Теперь мы не собираем и не храним ваши персональные данные — даже если очень захотим.
💡 Хотите обсудить материал?
Присоединяйтесь к нашему Telegram-каналу:
https://t.me/blogssmartzНажмите кнопку ниже — и вы сразу попадёте в чат с комментариями
