«Если мы можем работать меньше, почему бы этим не воспользоваться» — Как компании сокращают рабочее время для повышения эффективности сотрудников
Некоторые шведские компании переводят своих сотрудников на шестичасовой рабочий день. По словам их представителей, такая практика не понижает эффективность работы, а, наоборот, повышает её. Обозреватель vc.ru разобрался, к каким еще методам прибегают компании для мотивации своих сотрудников. 
Источник: Цукерберг Позвонит
💬 Комментарии
В связи с новыми требованиями законодательства РФ (ФЗ-152, ФЗ «О рекламе») и ужесточением контроля со стороны РКН, мы отключили систему комментариев на сайте.
🔒 Важно Теперь мы не собираем и не храним ваши персональные данные — даже если очень захотим.
💡 Хотите обсудить материал?
Присоединяйтесь к нашему Telegram-каналу:
https://t.me/blogssmartzНажмите кнопку ниже — и вы сразу попадёте в чат с комментариями