Кадры: Зачем "Островку" столько HR'ов?
Компанию вроде как покинул рекрутер и HR-директор Дмитрий Трескунов, по данным LinkedIn еще как минимум 3 человека числятcя эйчарами Островка:
Олеся Кащеева
("HR-директор"),
Екатерина Панченко
("рекрутер"),
Екатерина Фураева
("рекрутер").
-----
Комментарий Roem.ru: Судя по тому, что, например,
публично уволившийся
Танаев по LinkedIn все еще в "Островке" - многие не сразу обновляют свой профиль.
Источник:Roem.ru
Похожие новости
- Взлом уязвимой операционной системы Vulnix. Уязвимая служба/протокол smtp
- НКО научат создавать качественный контент
- Скрытые языки: как инженеры передают информацию внутри команды, избегая документации
- [Перевод] Пишем на C самоизменяющуюся программу x86_64
- Четыре взлома ИТ-инфраструктуры, один из которых выдуман. Какой?
- Red Digital и хлебцы Kruazett: KRRустящий кейс
- Быстрый старт в маскировании данных PostgreSQL с инструментом pg_anon
- [Перевод] Свой среди чужих: насколько токсична рабочая среда безопасника?
- [Перевод] Обход двухфакторной аутентификации в публичной баг-баунти программе: путь к $6000
- Кратко про XHTTP для VLESS: что, зачем и как