Организация = свобода
<!--
-->
Несколько лет назад в журнале «Искусство управления» был опубликован русский перевод «Неполного манифеста творческого роста» Брюса Мау (Bruce Mau). Перепечатку можно найти на сайте Designet.ru. Мне этот текст тогда запал в душу, и, размышляя сейчас о том, как бы убедительнее разрушить миф о несовместимости творчества и дисциплины, я вспомнил один из пунктов манифеста:
No Tags30. Организация = свобода. Настоящие инновации в дизайне, да и в любой другой области, не могут происходить в отрыве от среды. Эта среда представляет собой, как правило, некую форму совместно управляемого предприятия. Фрэнк Гери, например, сумел реализовать проект музея Гугенхейма в Бильбао только потому, что его студия нашла способ уложиться в бюджет. Разница между «творческими личностями» и «служащими» — не более чем миф.
Источник:Lifehacker
💬 Комментарии
В связи с новыми требованиями законодательства РФ (ФЗ-152, ФЗ «О рекламе») и ужесточением контроля со стороны РКН, мы отключили систему комментариев на сайте.
🔒 Важно Теперь мы не собираем и не храним ваши персональные данные — даже если очень захотим.
💡 Хотите обсудить материал?
Присоединяйтесь к нашему Telegram-каналу:
https://t.me/blogssmartzНажмите кнопку ниже — и вы сразу попадёте в чат с комментариями
