В России разработали новый корпоративный кодекс
сообщает
«Прайм».
Участвовавший в его обсуждении Дмитрий Медведев надеется, что следование чётким корпоративным правилам позволит российским компаниям стать более эффективными, не терять доходы и привлекать больше иностранных инвестиций.
При этом он согласился, что его положения следует сделать обязательными для госкомпаний. По словам первого вице-премьера Игоря Шувалова, для этого планируется издать дополнительные директивы правительства.
Новая редакция кодекса предусматривает ограничение «золотых парашютов» топ-менеджеров двумя годовыми вознаграждениями, а также защиту прав миноритариев. Его предыдущая версия была принята в 2011 году и была направлена на урегулирование разногласий между акционерами и менеджментом.
Читать на эту тему:
 |  |  |
]]>
Источник:HOPES AND FEAR
💬 Комментарии
В связи с новыми требованиями законодательства РФ (ФЗ-152, ФЗ «О рекламе») и ужесточением контроля со стороны РКН, мы отключили систему комментариев на сайте.
🔒 Важно Теперь мы не собираем и не храним ваши персональные данные — даже если очень захотим.
💡 Хотите обсудить материал?
Присоединяйтесь к нашему Telegram-каналу:
https://t.me/blogssmartzНажмите кнопку ниже — и вы сразу попадёте в чат с комментариями
